Digitalisierung in Strategie einbeziehen

Angelegt von Unbekannter Benutzer (beckera@hdm-stuttgart.de), zuletzt geändert am Jun 21, 2020

Sie zeigen eine alte Version dieser Seite an. Zeigen Sie die aktuelle Version an.

Unterschiede anzeigen Seitenhistorie anzeigen

Veränderungsprozesse sollten als Chance und Herausforderung betrachtet werden. Strategie- und Veränderungsprozesse sind insbesondere im Lehr-Lernkontext
anzustoßen.

Literatur

KEINE ANGABE

Good-Practice aus dem Internet

Fachhochschule Bielefeld: Hat das Programm „Digitalisierung“ im Hochschulentwicklungsplan verankert [1] und im Rahmen von MIND (Medien und Informationsdienste) den Serviceverbund der zentralen Einrichtungen Datenverarbeitungszentrale und Hochschulbibliothek integriert [2].
Hamburg Open Online University: Versteht sich als „Netzwerk“ [3] von fünf der sechs staatlichen Hamburger Hochschulen und ist an Forschungsprojekten
wie BRIDGING [4] beteiligt.

[1] weiterführend: https://www.fh-bielefeld.de/hochschule/organisation/hochschulverwaltung/dezernat-qm/
programm-digitalisierung.

[2] weiterführend: https://www.fh-bielefeld.de/mind.

[3] weiterführend: www.hoou.de.

[4] weiterführend: https://bridging.rz.tuhh.de/.

Steckbrief der Fachhochschule Bielefeld

Steckbrief der Universität Hamburg

Tipps/Handlungsempfehlungen

auf der organisatorischen Ebene

Potentiale ausschöpfen
digitale Lehre auf Deputate anrechnen
Top-Down und Bottom-Up Prozesse verzahnen
Digitalisierungsstrategie mit allen anderen Handlungsfeldern vernetzten

Keine Stichwörter

Wenn Sie einen Steckbrief für Ihre Hochschule anlegen möchten, verwenden Sie bitte das Formular auf dieser Seite: Einen Steckbrief anlegen. Für Änderungen oder Korrekturen füllen Sie bitte das Formular auf dieser Seite aus: Einen Steckbrief aktualisieren